Hogyan segítheti egy vezető a hatékonyabb közös munkát?

Hathat-e a vezető a csapatra? És fordítva: hathat-e a csapat a vezetőre? 
Mi a megbocsájtás kultúrája és meddig kell egy szabályrendszert fenntartani? 
Milyen képletet kell alkalmazni az emberi és a szakmai tényezők összehangolásánál egy csapaton belül? 
A csapat teszi a jó vezetőt, vagy a vezető a jó csapatot?

Ebben az epizódban Balaton Anita, a kreatív szakmában mértékadó FleishmanHillard Café CEO-ja és Gazsi Zoltán az Eisberg Hungary Kft. ügyvezető igazgatója cserél tapasztalatot veled a laborunkban. 
A beszélgetést a kollaborációs technológiákkal foglalkozó Streamnet Zrt. hozta el.

---

A műsort a Logitech támogatja, akiknél a fő cél, hogy a tökéletes videó megoldást biztosítsanak, minden munkahelyre! Köszönjük a támogatást!

A műsor nem jöhetett volna létre a Streamnet Zrt. csapata nélkül, akik nem csak kutatják, de minden nap élik azt a kérdést, hogy mitől lesz hatékonyabb, dinamikusabb egy csapat , függetlenül attól, hogy online, vagy offline tartják a kapcsolatot egymással.

A podcast készítését a Showcast Media podcast csapata végzi.